Eine Auszubildende zur Erzieherin setzt einem Kind in einer Johanniter-Kita eine Mütze auf.
Logisch, als Neuling in Ihrem Beruf sind Sie wissbegierig und voller Tatendrang. Dafür haben wir was: hohe Ausbildungsstandards, flache Hierarchien und ein erfahrenes Team, das Ihnen mit Herz und Verstand zur Seite steht. Überlassen Sie Ihre berufliche Zukunft nicht dem Zufall, sondern setzen Sie sich mit Freude und Energie für all das ein, was Ihnen erstrebenswert erscheint. Ob im Miteinander mit anderen Menschen oder auf der fachlichen Ebene. Bei uns können Sie mitgestalten.
in unserer Kita Bechen
  • Einsatzort: Kürten
  • Gehaltsinformation: Tarifgehalt AVR-DWBO Anlage Johanniter Ausbildungsentgelt 1.Lehrjahr 1.250,00€ + 300€ (Zulage) / Anerkennungsjahr 1.937,34€
  • Besetzungsdatum: 01.08.2026
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • Befristung: befristet
  • Stellen-ID: J000031221

Das bieten wir IhnenDas bieten wir Ihnen

  • 13. Monatsgehalt
  • 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
  • Anerkennung von Vordienstzeiten
  • Anrechnung der Ausbildungszeit auf die tarifliche Einstufung bei Übernahme
  • attraktive Ausbildungsvergütung
  • attraktive Vergütung
  • attraktiver Standort in zentraler Lage
  • Auslandsrückholdienst
  • betriebliche Altersvorsorge
  • betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Fachberatung
  • Fahrrad-Leasing
  • Fort- und Weiterbildungen
  • Freistellung bei verschiedenen Anlässen
  • gute Entwicklungschancen auch nach der Ausbildung
  • Kaffee, Tee & Wasser
  • kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze
  • Mitarbeitendenfeste
  • Möglichkeit der Entgeltumwandlung
  • persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
  • positive Arbeitsatmosphäre
  • regelmäßige Mitarbeitendenbefragungen
  • regelmäßige Mitarbeitendengespräche
  • strukturierte Einarbeitung
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester

13. Monatsgehalt; 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche; Anerkennung von Vordienstzeiten; Anrechnung der Ausbildungszeit auf die tarifliche Einstufung bei Übernahme; attraktive Ausbildungsvergütung; attraktive Vergütung; attraktiver Standort in zentraler Lage; Auslandsrückholdienst; betriebliche Altersvorsorge; betriebliches Gesundheitsmanagement; Fachberatung; Fahrrad-Leasing; Fort- und Weiterbildungen; Freistellung bei verschiedenen Anlässen; gute Entwicklungschancen auch nach der Ausbildung; Kaffee, Tee & Wasser; kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze; Mitarbeitendenfeste; Möglichkeit der Entgeltumwandlung; persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung; positive Arbeitsatmosphäre; regelmäßige Mitarbeitendenbefragungen; regelmäßige Mitarbeitendengespräche; strukturierte Einarbeitung; Vermögenswirksame Leistungen; zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester

Das erwartet SieDas erwartet Sie

Im Rahmen Ihres Praktikums (im Zuge der praxisintegrierten Ausbildung (PiA) als auch des Anerkennungsjahres) erhalten Sie einen umfassenden Einblick in das pädagogische Berufsfeld und wirken aktiv am Alltag in der Einrichtung mit. Dabei werden Sie schrittweise an verantwortungsvolle Aufgaben herangeführt und von pädagogischen Fachkräften begleitet.

Dazu gehören insbesondere:

  • Unterstützung bei Planung, Durchführung und Reflexion  (Religions-) pädagogischer Angebote
  • Mitgestaltung des Gruppenalltags sowie Begleitung der Kinder im Freispiel und in Angeboten
  • Beobachtung und Dokumentation von Bildungs- und Entwicklungsprozessen
  • Teilnahme an Team-, Reflexions- und Elterngesprächen
  • Mitwirkung bei Organisation, Raumgestaltung sowie pflegerischen Alltagsaufgaben

Das zeichnet Sie aus Das zeichnet Sie aus

Grundlegend benötigen Sie einen Abschluss des zweijährigen fachtheoretischen Unterrichts (Fachschulexamen) für das anschließende Berufspraktikum bei uns oder einen Ausbildungsplatz am Berufskolleg für die praxisintegrierte Ausbildung zur Erzieherin bei uns.

Dazu kommt:

  • Interesse an der Arbeit mit Kindern und am pädagogischen Berufsfeld
  • Bereitschaft zur Reflexion der eigenen Rolle und zur fachlichen Weiterentwicklung
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Freude an der aktiven Mitgestaltung des Einrichtungsalltags

Ihr EinsatzortIhr Einsatzort

Der Regionalverband Rhein.-/Oberberg erstreckt sich mit 36 Dienststellen über den Oberbergischen- und den Rheinisch-Bergischen-Kreis. Sitz der Regionalgeschäftsstelle ist Wiehl. Der Regionalverband Rhein.-/Oberberg beschäftigt zurzeit rund 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Ehrenamtlich engagieren sich circa 250 Helferinnen und Helfer in der Region. Zum Leistungsspektrum des Regionalverbandes gehören u. a. Ausbildung, Fahrdienste, Rettungsdienst, ambulante und stationäre Hospizarbeit, ambulanter Pflegedienst, Tagespflege, Hausnotruf, Menüservice, Wohnen mit Service, Kindertageseinrichtungen, Johanniter-Jugend, Schulsanitätsdienst, Sanitätswachdienste und Rettungshundestaffel.

Das sollten Sie noch wissenDas sollten Sie noch wissen

Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.

AnsprechpersonAnsprechperson

Gabriele Höfer
Maria-Rost-Straße 4
51515 Kürten
+49 2207 706276

Wer wir sindWer wir sind

Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere