Mitglied im Regionalvorstand (m/w/d) - Regionalverband Weser-Ems

Für unseren Regionalverband Weser-Ems suchen wir ein Mitglied (m/w/d) im Regionalvorstand. Sie folgen in dieser Position auf unseren langjährigen und erfolgreichen hauptamtlichen Vorstand, der zum 31.12.2026 altersbedingt aus dem Gremium ausscheidet. 

Die Einstellung zur Einarbeitung sollte ab dem 01.06.2026 erfolgen, während die Berufung zum Mitglied des Regionalvorstands zum 01.01.2027 vorgesehen ist. Die Vorstandsarbeit wird im Team gemeinsam mit zwei ehrenamtlichen Vorstandsmitgliedern verantwortungsvoll und kooperativ gestaltet.

• Eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe, in der Sie gemeinsam mit Ihrem Leitungsteam die Zukunft des Regionalverbandes gestalten
• Unternehmerisches Handeln mit klarer Ausrichtung: Ausbau vielfältiger Angebote, Sicherung höchster Qualität und wirtschaftliche Umsetzung
• Raum für Ihre kommunikative Stärke – ob in Vertrags- und Vergütungsverhandlungen oder im offenen Austausch mit Kolleginnen und Kollegen
• Engagierte Mitarbeiterführung mit regelmäßigen Gesprächen, gegenseitiger Unterstützung und einem wertschätzenden Miteinander
• Weiterentwicklung und Pflege eines starken Netzwerks sowie Vertretung der Werte und Grundlagen der Johanniter gegenüber Politik, Verbänden und Öffentlichkeit
• Gestaltung und Umsetzung geeigneter Strategien, bei denen Sie Ihre Ideen aktiv einbringen und verwirklichen können
• Flexible Arbeitsmöglichkeiten: in der Regionalgeschäftsstelle Weser-Ems (Oldenburg) oder mobil im Homeoffice – für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

• Erfolgreich abgeschlossenes relevantes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Berufsausbildung mit anschließenden Aufbauqualifikationen); gern auch mit interdisziplinären beruflichen Hintergründen
• Mehrjährige Führungserfahrungen, idealerweise in einer sozialwirtschaftlichen Organisation oder Verband
• Ausgeprägtes strategisches Denken, konzeptionelle Stärke und pragmatische Lösungsorientierung in komplexen Situationen
• Führungskompetenz geprägt durch Proaktivität, Klarheit und Vertrauen sowie gezielter Verantwortungsübertragung und Förderung der Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
• Souveräner Umgang mit Herausforderungen und aktive, verantwortungsbewusste Gestaltung notwendiger Veränderungsprozesse
• Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche

Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.

Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere