
Bereichsleitung Kinder, Jugend und Freiwilligendienste
- Einsatzort: Hamburg
- Besetzungsdatum: 01.01.2026
- Art der Anstellung: Voll- oder Teilzeit
- Stundenumfang: ab 30 Stunden/Woche
- Befristung: unbefristet
- Stellen-ID: J000029546
Das bieten wir IhnenDas bieten wir Ihnen
- 13. Monatsgehalt
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
- attraktive Vergütung
- betriebliche Altersvorsorge
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonten
- Fort- und Weiterbildungen
- Freistellung bei verschiedenen Anlässen
- mobile Arbeitsoptionen
- Möglichkeit der Entgeltumwandlung
- persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
- zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
13. Monatsgehalt; 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche; attraktive Vergütung; betriebliche Altersvorsorge; betriebliches Gesundheitsmanagement; flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonten; Fort- und Weiterbildungen; Freistellung bei verschiedenen Anlässen; mobile Arbeitsoptionen; Möglichkeit der Entgeltumwandlung; persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung; zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
Das erwartet SieDas erwartet Sie
- Gesamtleitung des Bereichs Kinder, Jugend und Freiwilligendienst: Pädagogische und organisatorische Verantwortung inklusive Qualitätsmanagement, wirtschaftliche Begleitung der Regionalverbände, Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Kinderschutz.
- Planung, Steuerung und Umsetzung von Programmen und Projekten: Einschließlich Veranstaltungsorganisation, Fördermittelmanagement sowie Koordinierung der Bereiche Kita, Jugendhilfe und Kinderschutz.
- Strategische Weiterentwicklung und Beratung: Unterstützung der Regionalverbände, Beratung der Vorstände und Verantwortung für bereichsspezifische Software (z. B. KigaRoo).
- Interne und externe Vertretung: Mitarbeit in Arbeitskreisen, Zusammenarbeit mit politischen Akteuren sowie Repräsentation des Trägers und Fachbereichs.
- Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit: Aufbau und Pflege relevanter Netzwerke sowie Abstimmung mit der Marketingabteilung in der Öffentlichkeitsarbeit.
- Personalführung: Motivation, Leitung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden.
Das zeichnet Sie aus Das zeichnet Sie aus
- Abgeschlossenes Studium in einer förderlichen Fachrichtung, wie Sozialmanagement oder ähnlichem.
- oder vergleichbare abgeschlossene Ausbildung mit umfangreicher Berufserfahrung.
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Kinder- und Jugendhilfe, Sozialwesen oder in vergleichbaren Arbeitsfeldern.
- Weiterbildung zur INSOFa / Fachkraft für Kinderschutz wünschenswert.
- Eigenständige, strukturierte und transparente Arbeitsweise sowie Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft und Engagement.
- Hohe Sozialkompetenz, Empathie und Vertrauenswürdigkeit sowie Kommunikation- und Konfliktfähigkeit.
- Bereitschaft zu dienstlichen Reisen
Ihr EinsatzortIhr Einsatzort
Das sollten Sie noch wissenDas sollten Sie noch wissen
Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.
AnsprechpersonAnsprechperson
Wer wir sindWer wir sind
Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere
