Eine Auszubildende zur Pflegefachfrau unterhält sich mit einer Seniorin.
Logisch, als Neuling in Ihrem Beruf sind Sie wissbegierig und voller Tatendrang. Dafür haben wir was: hohe Ausbildungsstandards, flache Hierarchien und ein erfahrenes Team, das Ihnen mit Herz und Verstand zur Seite steht. Überlassen Sie Ihre berufliche Zukunft nicht dem Zufall, sondern setzen Sie sich mit Freude und Energie für all das ein, was Ihnen erstrebenswert erscheint. Ob im Miteinander mit anderen Menschen oder auf der fachlichen Ebene. Bei uns können Sie mitgestalten.

Auszubildende (m/w/d) zur Pflegefachkraft (m/w/d) in Kiel/Preetz

Jetzt bewerben: https://karriere.johanniter.de/index.php?ac=application&jobad_id=22251
  • Einsatzort: Kiel/Preetz
  • Besetzungsdatum: 01.04.2025
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • Befristung: befristet
  • Stellen-ID: J000022251

Das bieten wir IhnenDas bieten wir Ihnen

  • 13. Monatsgehalt
  • 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
  • attraktive Ausbildungsvergütung
  • Fort- und Weiterbildungen
  • gute Entwicklungschancen auch nach der Ausbildung
  • Möglichkeit der Entgeltumwandlung
  • persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
  • positive Arbeitsatmosphäre
  • regelmäßige Mitarbeitendengespräche
  • Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit
  • strukturierte Einarbeitung
  • Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Vertrauensvolle Ansprechpartner
  • pädagogische Begleitung

13. Monatsgehalt; 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche; attraktive Ausbildungsvergütung; Fort- und Weiterbildungen; gute Entwicklungschancen auch nach der Ausbildung; Möglichkeit der Entgeltumwandlung; persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung; positive Arbeitsatmosphäre; regelmäßige Mitarbeitendengespräche; Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit; strukturierte Einarbeitung; Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit; Vermögenswirksame Leistungen; Vertrauensvolle Ansprechpartner; pädagogische Begleitung

Das erwartet SieDas erwartet Sie

  • Sie absolvieren Ihre 3-jährige Fachkraftausbildung in einer Berufsfachschule (Theorie) und in unserer Einrichtung und den Kooperationseinrichtungen (Praxis)
  • Sie arbeiten in einem engagierten Team und erlenen Theorie und Praxis zur Pflege von Menschen
  • Schwerpunkte: medizinische und pflegerische Versorgung von Menschen, die unsere Unterstützung brauchen


Zu den Ausbildungszielen gehören unter anderem:

  • Erhebung und Feststellung des individuellen Pflegebedarfs und Planung der Pflege
  • Organisation, Gestaltung und Steuerung des Pflegeprozesses
  • Analyse, Evaluation, Sicherung und Entwicklung der Qualität der Pflege
  • Durchführung ärztlich angeordneter Maßnahmen, insbesondere Maßnahmen der medizinischen Diagnostik, Therapie oder Rehabilitation
  • Einsatz in unseren Dienststellen in Kiel und Preetz

 

Ein Ausbildungsbeginn ist zum 01.04.2025 und 01.10.2025 möglich.

Das zeichnet Sie ausDas zeichnet Sie aus

  • erfolgreich abgeschlossener mittlerer Schulabschluss oder
  • Abschluss einer zehnjährigen allgemeinen Schulbildung oder
  • erster allgemeinbildender Schulabschluss (Hauptschulabschluss) und den Abschluss als Alten- oder Krankenpflegehelfer (m/w/d) oder
  • eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung (mind. zweijährige Dauer) oder
  • ein staatlich anerkannter/geprüfter Berufsabschluss in einem Assistenz- oder Helferberuf (m/w/d) in der Pflege (mind. einjährige Dauer)
  • ausgeprägtes medizinisches Interesse
  • gute körperliche und psychische Belastbarkeit
  • Verschwiegenheit und ein hohes Maß an Teamfähigkeit
  • Motivation, Flexibilität und Belastbarkeit
  • Freude am Umgang mit Menschen, Empathie und Verantwortungsbewusstsein
  • Führerschein Klasse B sowie ein Mindestalter von 18 Jahren wünschenswert

Ihr EinsatzortIhr Einsatzort

Der Pflegedienst Kiel betreut und versorgt rund 140 Menschen, die Hilfe und Unterstützung in ihrem Zuhause benötigen. Der Mensch steht dabei im Mittelpunkt des ganzheitlichen Betreuungskonzeptes. Die Johanniter sind Vertragspartner der Kranken- und Pflegekassen, eine Abrechnung mit allen Kostenträgern ist möglich. Seit 2012 trägt der Pflegedienst das TÜV SÜD Qualitätssiegel. Im Team des Pflegedienstes arbeiten: examinierte Krankenschwestern, Krankenpfleger, examinierte Altenpflegerinnen, Altenpfleger, Schwesternhelferinnen, Krankenpflegehelfer sowie Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für hauswirtschaftliche Leistungen. Träger ist der Regionalverband Schleswig-Holstein Nord/West der Johanniter.

Das sollten Sie noch wissenDas sollten Sie noch wissen

Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.

AnsprechpersonAnsprechperson

Sara Albertin
+49 40 570111-664

Wer wir sindWer wir sind

Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere

VideoVideo

  

Zurück